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El Barómetro de los Círculos

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El Barómetro se centra en cinco aspectos esenciales de la actividad económica: Dinamismo del Mercado, Recursos Básicos , Mercados Laboral y Financiero, Dinamismo Empresarial y Contribución de las AAPP.

En 2015 la economía española creció un 3,2%, uno de los mayores avances de la UE. Las últimas previsiones de los principales organismos nacionales e internacionales apuntan a que se mantendrá esta tendencia, aunque a menor ritmo por los riesgos geopolíticos, las incógnitas sobre la evolución de la economía global, y la incertidumbre
política nacional por sus efectos sobre las decisiones de inversión y contratación.

El Barómetro de los Círculos Desde un punto de vista metodológico se desarrolla a través de tres instrumentos: revisión selectiva de los principales indicadores por diversas instituciones internacionales y de sus conclusiones más relevantes, una encuesta a 265 empresarios y 23 Presidentes y Consejeros Delegados españoles.


El Barómetro de los Círculos recoge una serie de ejemplos de mejores prácticas, internacionales en cada uno de sus apartados.

Estado de la economía española

En 2015 la economía española creció un 3,2%, uno de los mayores avances de la UE. Las últimas previsiones de los principales organismos nacionales e internacionales apuntan a que se mantendrá esta tendencia, aunque a menor ritmo por los riesgos geopolíticos, las incógnitas sobre la evolución de la economía global, y la incertidumbre política nacional por sus efectos sobre las decisiones de inversión y contratación.

    Durante 2015, España ha logrado afianzar la recuperación y acelerar la creación de empleo. Sin embargo, nuestro país continúa presentando tres grandes desequilibrios:
  • La tasa de paro asciende al 21% de la población activa, triplicando la media de la OCDE (6,4%) y duplicando la de la eurozona (10,2%).
  • La deuda neta asciende a un 250,2% del PIB, un 150.2% corresponde al sector privado, excluyendo al financiero, y un 100% al público.
  • El déficit público se sitúa en un 5% del PIB, incumpliendo en 8 décimas el objetivo comprometido con la Comisión Europea.

Fortalezas de la economía española.En Entre las ventajas comparativas de España que identifica el Barómetro 2016 y que sustentan nuestro potencial de crecimiento a corto y medio plazo, destacan:

Una mano de obra cualificada, competitiva y valorada internacionalmente.
La alta calidad de nuestras infraestructuras. El tamaño y localización del mercado doméstico.
El fortalecimiento del sector industrial y, especialmente, del sector exterior en su conjunto.
La mejora de la competitividad derivada de la evolución de los costes laborales unitarios.

Lo que más preocupa a los empresarios

  • La calidad del sistema educativo español.
  • La situación del mercado laboral.
  • El excesivo tamaño y la ineficiencia del funcionamiento de las Administraciones Públicas (AAPP).

Recomendaciones

Mercado LaboralPolíticas activas de empleo.

Formación.
Simplificación de la contratación.
Mejora de la negociación colectiva.
Reducción de la fiscalidad del empleo.

Administración PúblicaDiseñar un sector público más eficaz.

Una fiscalidad más atractiva para la inversión y la creación de empleo.
Pacto de Estado para la mejora de la justicia.

Conclusiones

Resumen de resultados

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    En el Barómetro 2016 las valoraciones obtenidas son similares a las de las ediciones anteriores (2015 y 2014), salvo en los casos de los mercados financiero y laboral que mejoran su valoración sustancialmente respecto a 2014. En 2016 el aspecto mejor valorado es el Dinamismo de Mercado que obtiene la puntuación media de 4,8 en un rango de 1 a 7, siendo la Contribución de las AAPP el que obtiene la peor puntuación (3,2).

Recomendaciones

  • Infraestructuras

    * Alcanzar un pacto de estado.
    * Renovar las infraestructuras del agua.
    * Promover medidas de rehabilitación de edificios.
    * Interconexiones intermodales.
    * Interconexiones eléctricas y de gas.
    * Movilidad y rehabilitación urbana.

  • Educación

    * Reducir la tasa de abandono escolar.
    * Becas y ayudas.
    * Promover el espíritu emprendedor y el valor social del
    empresario.
    * Dignificar la labor de los profesores.
    * Invertir en la formación continua de los docentes.
    * Potenciar el conocimiento de idiomas.
    * Mejorar la formación en competencias digitales.
    * Fomentar la orientación profesional a los jovenes.
    *Crear un organismo certificador independiente.
    * Publicar los resultados obtenidos por los centros educativos.

  • Laboral

    * Modernizar el sistema de contratación.
    * Equiparar las indemnizaciones por terminación de contracto.
    * Establecer sistema mixto de negociación
    colectiva adaptada a la empresa.
    * Impulsar la flexibilidad interna y la movilidad funcional.
    * Reducir las cotizaciones empresariales.
    * Mayor colaboración público-privada.
    * Apoyar a los desempleados jóvenes y a los parados de larga
    duración.
    * Promover medidas efectivas para promover el empleo juvenil.
    * Programas de formación dual.
    * Incentivar las prácticas no laborales en empresas.
    * Establecer salario mínimo interprofesional específico
    vinculado a la formación.
    * Incentivar la creación por los organismos públicos de clubes
    de empleo.
    * Favorecer la contratación juvenil.
    * Adhesión de más empresas al programa Estrategia de Emprendimiento y Empleo.
    * Desarrollar iniciativas empresariales similares a InCharge.

  • Administraciones Públicas

    * Reducir el tamaño de la Administración.
    * Mejorar la gestión del empleo público, acercándola a la del sector privado.
    *Impulsar el uso del a tecnología.
    *Redistribuir competencias territoriales.

Otros monográficos

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